Technical Co-ordinator
Ref:
60056616
- Netherlands
- Service
- Employee
- Full-time
- On-site
- Permanent Term
- Konecranes
__jobinformationwidget.freetext.LocationText__
Purmerend, Noord Holland, Netherlands
At Konecranes, we believe that great customer experience is built on the people behind the Konecranes name. Everything we do, we do with passion and drive. We believe diversity drives business success and is the foundation for our growth. We welcome different backgrounds and skills that enrich our community and we promote a place where we can ALL be ourselves. This is what makes Konecranes a unique place to work.
📍 Standplaats: Purmerend
🔧 Afdeling: Industrial Services
🕒 Dienstverband: Fulltime
Ben jij organisatorisch sterk, technisch onderlegd en klantgericht? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als Service Planner / Technical Coördinator ben jij de spil tussen onze klanten, servicemonteurs en interne afdelingen. Jij zorgt ervoor dat reparaties, storingen en moderniseringen van klantapparatuur vlekkeloos worden voorbereid en ingepland. Dankzij jouw werk kunnen onze monteurs goed geïnformeerd en uitgerust op pad, en leveren we topkwaliteit bij onze klanten.
Wat ga je doen?
- Je onderhoudt telefonisch contact met klanten en bevestigt afspraken schriftelijk.
- Je plant storingen, reparaties en moderniseringen in en verwerkt deze correct in ons ERP-systeem.
- Je beoordeelt serviceverzoeken en werkpakketten op volledigheid en haalbaarheid.
- Je regelt de juiste onderdelen en materialen, inclusief inkooporders.
- Je zorgt dat monteurs alle benodigde documentatie en instructies ontvangen.
- Je bewaakt de voortgang van werkzaamheden en signaleert afwijkingen.
- Je ondersteunt monteurs op afstand en neemt deel aan WIP-vergaderingen.
- Je draagt bij aan een veilige werkomgeving door te werken volgens veiligheidsinstructies en Levensreddende Gedragingen.
Wat breng je mee?
- MBO 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur in elektrotechniek of mechanica.
- VCA VOL-certificering.
- Ervaring in de kranenindustrie is een pré.
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Technisch inzicht en kennis van kranen en takels.
- Organisatorisch talent en commercieel inzicht.
- Ervaring met ERP-systemen (bijv. SAP, Siebel) is een plus.
Wat bieden wij jou?
🏢 Stabiele werkomgeving met ruimte voor ontwikkeling
Bij Konecranes krijg je als professional in een kantoorfunctie een stabiele werkomgeving met ruimte voor groei en een goede balans tussen werk en privé.
📜 Contract voor onbepaalde tijd
Met een proeftijd van twee maanden.
🕒 Werkweek van 38 uur
Volgens de CAO Metaal geldt een standaard werkweek van 38 uur. Bij ons werk je als fulltimer 39 uur per week. Dat extra uur per week wordt gebruikt voor de opbouw van ADV-dagen. Zo bouw je jaarlijks 6,5 ADV-dag op, bovenop je reguliere vakantiedagen. ADV-dagen worden alleen opgebouwd bij een fulltime dienstverband.💰 Daarbovenop ontvang je 8% vakantiegeld, uitgekeerd in mei.
🌴 Vakantie & verlof
25 vakantiedagen en 6,5 ATV-dagen.
💰 Daarbovenop ontvang je 8% vakantiegeld, uitgekeerd in mei.
🏦 Goede pensioenregeling via PMT
🎯 Bonusregeling
Op basis van organisatie- en teamprestaties.
📱💻 Praktische extra’s
Je krijgt een mobiele telefoon en laptop, beide ook privé te gebruiken binnen redelijke grenzen. Thuiswerkregeling (max 2 dagen per week)
Interesse?
Solliciteer direct via onze website of neem contact op met Thomas Spijker via thomas.spijker@konecranes.com of 06 21 38 38 22.
Konecranes moves what matters. We are a global leader in material handling solutions, serving a broad range of customers across multiple industries. We consistently set the industry benchmark, from everyday improvements to the breakthroughs at moments that matter most, because we know we can always find a safer, more productive and sustainable way. That's why, with 16 000+ professionals in over 50 countries, we are trusted every day to lift, handle and move what the world needs.
Konecranes is committed to ensuring that all employees and job applicants are treated fairly in an environment which is free from any form of discrimination.
Related jobs
Salary
Location
Zeeland, NB, Netherlands
Workplace Type - Admin
On-site
Part Time Full Time
Full-time
Job Type
Employee
Employment Type
Permanent Term
Department
Service
Location
Netherlands
Brand
Konecranes
Description
Ben jij technisch aangelegd, leergierig en klaar voor een nieuwe uitdaging? Wil je werken aan indrukwekkende machines en installaties, terwijl je wordt opgeleid tot een allround servicemonteur? Dan i
Reference
219c6e5a-5bd9-4eed-a019-cadacb28489a
Expiry Date
01/01/0001
Author
Lisa SmithAuthor
Lisa SmithSalary
Location
Hoogvliet Rotterdam, Netherlands
Workplace Type - Admin
On-site
Part Time Full Time
Full-time
Job Type
Employee
Employment Type
Permanent Term
Department
Service
Location
Netherlands
Brand
Konecranes
Description
Voor de vestiging op de Maasvlakte zijn we op zoek naar een ervaren onderhoudsmonteur – mechanisch, elektrisch of allround. In deze rol werk je aan het preventief en correctief onderhoud van havenkran
Reference
068ac2fb-6d64-48e4-818a-0d40858dcb84
Expiry Date
01/01/0001
Author
Lisa SmithAuthor
Lisa SmithSalary
Location
Nistelrode, Netherlands
Workplace Type - Admin
On-site
Part Time Full Time
Full-time
Job Type
Employee
Employment Type
Permanent Term
Department
Service
Location
Netherlands
Brand
Konecranes
Description
Ben jij technisch aangelegd, leergierig en klaar voor een nieuwe uitdaging? Wil je werken aan indrukwekkende machines en installaties, terwijl je wordt opgeleid tot een allround servicemonteur? Dan i
Reference
a7047c52-498d-4507-9203-258c0f33a618
Expiry Date
01/01/0001
Author
Lisa SmithAuthor
Lisa SmithRelated blog posts

Teaser
Employee SpotlightContent Type
InterviewPublish date
09/15/2025
Summary
AZUBI-PORTRÄT (IN ENGLISH BELOW) Vom Mechatroniker zum Service-Profi Ahmets Weg zu Konecranes Nach seiner Ausbildung zum Industrie-Mechatroniker arbeitete Ahmet me

Teaser
Employee SpotlightContent Type
InterviewPublish date
09/15/2025
Summary
AZUBI-PORTRÄT (IN ENGLISH BELOW) Vom Service-Techniker zum Site Supervisor – sein Weg bei Konecranes Ibahims Einstieg bei Konecranes begann im Jahr 2016 – durch eine E

Teaser
Employee SpotlightContent Type
InterviewPublish date
09/15/2025
Summary
AZUBI-PORTRÄT (IN ENGLISH BELOW) Gamze bringt Krananlagen zum Laufen – und Vorurteile ins Wanken Schon als Schülerin war Gamze fasziniert von Technik. Während ander